| 李文清;李金滢;胡玟倩;周晨颖;顾青;.以核心胜任力为导向的消化内镜专科护理师资置信职业行为指标体系的构建[J].护理与康复,2026,25(6):44-49 |
| 以核心胜任力为导向的消化内镜专科护理师资置信职业行为指标体系的构建 |
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| DOI： |
| 中文关键词: 护理师资 消化内镜 置信职业行为 评价指标 |
| 英文关键词: |
| 基金项目:浙江大学医学院附属第一医院医学教育研究项目,编号zyjg202410； |
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| 中文摘要: |
| 目的 构建以核心胜任力为导向的消化内镜专科护理师资置信职业行为指标体系，为规范消化内镜临床与科研师资准入及评价标准提供参考。方法 通过文献回顾初步拟定指标体系，采用德尔菲法，于2025年8月至9月对来自全国多地的18名消化内镜护理专家进行两轮函询，最终确立指标体系及各指标的预期置信级别。结果 两轮专家函询问卷的回收率分别为90%和100%,权威系数为0.939和0.931,指标重要性得分的肯德尔协调系数分别为0.283(P<0.001)和0.286(P<0.001)。最终确定4个领域、27个置信职业行为指标及评估内容，并确定“临床带教”与“科研带教”双轨路径，分别设定完成各项指标所需“门槛”与“最佳”置信级别。结论 本研究构建的以核心胜任力为导向、涵盖临床与科研双轨路径的消化内镜专科护理师资置信职业行为评价指标，具有较高的科学性与专业性，为师资的准入与发展提供了系统化、可量化的参考依据。 |
| 英文摘要: |
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